一网友发帖:朋友阿里员工,P7技术候选人,年终奖发了25万,不到8个月工资,外加调薪每月多发4000块,外加850股股票约47万!

很多人会好奇,怎么现在都5月份了,阿里还在发年中奖?这点确实跟一些公司不一样,阿里的财年是按照去年4月到今年4月这样算的,那么自然也就是在5、6月发年终奖和调薪了。

为啥现在的年轻人都喜欢去互联网大公司呢?一个原因就是舍得给啊,25万还不到8个月工资,那么年薪差不多就是40万左右,加上年终奖一年近70万,一年半时间杭州一个首付就有了!

如果是这个员工没有买房,那么买房的时候,还能可以跟公司申请一个免息房贷,因为阿里有一个员工置业计划,最高能到80个W。一年半时间,就可以搞定房子的问题,这对年轻人来说,是多大的吸引历啊!

最近网上关于提前还房贷的话题很火,都在说不想给银行打工了,因为80个W的话,贷30年,最多要给银行70个W的利息!如果申请公司福利,那么就能少70个W啊!去年阿里又延长了产假,新增了孩子在三岁以下的可已有10天的育儿假,还有所有员工都有的7天陪伴假。不得不说,互联网大厂真是完美掌握了年轻人的需求,成家立业这块儿的福利安排的明明白白,怪不得现在的年轻人都不怎么去外企,而是想去大厂了!

但想要享受福利,一般也得有相应的贡献,这个员工就是3.75的绩效,说明是做出了非常亮眼的成绩,获得了公司的认可!

所以我们每个人还是要提升自己的能力啊,打铁还需自身硬!

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