领导带队伍的四个知道,一个跟上

在带队经验上,领导要做到“四个知道,一个跟上”:

第一个是随时知道员工在哪里;

第二个是随时知道员工在干什么;

第三个是随时知道员工在想什么;

第四个是随时知道员工需要什么;

然后,思想工作和管理要跟上去。 ​

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